苏豪文化集团召开学习教育总结专题会议 部署作风建设常态化长效化工作
发布日期：2025-09-25 来源：
9月25日下午，苏豪文化集团召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结专题会议。会议传达学习习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神，学习贯彻中央、省委党的建设工作领导小组会议精神以及苏豪控股集团学习教育总结会精神，认真总结集团开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作，研究部署作风建设常态化长效化工作。集团党委书记、董事长岳良主持会议并讲话，公司领导班子成员、全体党员参加会议。
会议指出，作风建设是全面从严治党的重要抓手，全体党员干部要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神，以更高政治站位深化对作风建设的认识，切实把作风建设各项部署要求落到实处。自学习教育开展以来，集团党委严格遵照党中央决策部署及省国资委、苏豪控股集团党委工作安排，以“学深悟透、整改见效、赋能发展”为目标，坚持问题导向，聚焦关键领域，以刀刃向内的勇气查摆问题，以动真碰硬的决心整改落实。通过深入基层一线广泛征集意见建议，着力破解影响集团发展的突出问题和职工群众关心的痛点问题，推动学习教育取得显著成效。
会议强调，全体党员干部要进一步提高政治站位，紧紧围绕苏豪控股集团加快建设世界一流企业的战略目标，推动学习教育与经营发展深度融合，切实把学习成果转化为推动集团高质量发展的实际成效。要以钉钉子精神抓好重点任务落实，持续巩固拓展学习教育成果，确保作风建设不松劲、不停步、再深化。
会议要求，一是扛牢政治责任，确保任务落地。集团党委要切实履行主体责任，定期研究作风建设重点工作。加强对所属党支部的督促指导，确保压力传导到位、责任落实到位，坚决杜绝“上热下冷”“层层递减”现象。二是坚持问题导向，强化靶向发力。始终保持严的基调、严的氛围，持续抓好巡察及经常性问题整改，建立健全问题排查、整改、销号闭环机制，坚决防止问题反弹回潮。三是注重学用结合，推动融合赋能。把学习教育和作风建设成果转化为攻坚克难的锐气、改革创新的动力，将作风优势切实转化为发展优势，为集团高质量发展注入强劲动能。
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